Conflictos organizacionales de la gerencia social: un análisis en las juntas de acciones comunales urbanas de Ocaña

Ortíz Guerrero, Ofelia María

dc.contributor.advisor	Quintero Bayona, Belén Torcoroma	en_US
dc.contributor.author	Ortíz Guerrero, Ofelia María
dc.date.accessioned	2023-06-29T20:46:38Z
dc.date.available	2023-06-29T20:46:38Z
dc.date.issued	2021-11-09
dc.identifier.uri	https://repositorioinstitucional.ufpso.edu.co/xmlui/handle/20.500.14167/1745
dc.description.abstract	Para los territorios, las Juntas de Acción Comunal son fundamentales en el desarrollo de sus localidades, pues permiten conocer problemas comunitarios y gestionar la participación ciudadana para el establecimiento de alternativas de solución para el bienestar de sus habitantes. El estudio se centra en analizar la situación actual, tipos y etapas del conflicto bajo enfoque cuantitativo de tipo descriptivo, estableciendo que la negociación es clave para la resolución de conflictos.	en_US
dc.format.mimetype	application/pdf	spa
dc.format.mimetype	instname:Universidad Francisco de Paula Santander Ocaña	spa
dc.language.iso	spa	en_US
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/	*
dc.subject	Análisis; conflictos organizativos; gestión social; juntas de acción comunitaria	en_US
dc.title	Conflictos organizacionales de la gerencia social: un análisis en las juntas de acciones comunales urbanas de Ocaña	en_US
dc.title.translated	Organizational conflicts of social management: an analysis in the urban community action boards of Ocaña	en_US
dc.description.abstractenglish	For the territories, the Community Action Boards are fundamental in the development of their localities, since they allow to know community problems and manage citizen participation for the establishment of alternative solutions for the well-being of its inhabitants. The study focuses on analyzing the current situation, types and stages of the conflict under a descriptive quantitative approach, establishing that negotiation is key to conflict resolution.	en_US
dc.subject.keywords	Analysis; organizational conflicts; social management; community action boards	en_US
dc.identifier.reponame	reponame:Repositorio Institucional UFPSO	spa
dc.identifier.repourl	repourl:https://repositorio.ufpso.edu.co	spa
dc.publisher.faculty	Facultad ciencias administrativas y económicas	en_US
dc.publisher.grantor	Universidad Francisco de Paula Santander Ocaña	spa
dc.publisher.program	Maestría en administración	en_US
dc.rights.accessrights	info:eu-repo/semantics/openAccess	spa
dc.rights.accessrights	http://purl.org/coar/access_right/c_abf2	spa
dc.rights.creativecommons	Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia	*
dc.type.coar	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f	spa
dc.type.driver	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis	spa
dc.type.hasversion	info:eu-repo/semantics/acceptedVersion	spa
dc.type.local	Trabajo de Grado	spa
dc.type.redcol	http://purl.org/redcol/resource_type/TP
dc.description.degreelevel	Posgrado	en_US
dc.degree.name	Magíster en administración	en_US
dc.contributor.jury	Molina Caro, Rosa Milena
dc.contributor.jury	Navarro Claro, Genny Torcoroma