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      Demostración del impacto económico del crédito informal en los comerciantes del municipio de Pelaya, Cesar 

      Ortega Vergel, Laura Bibiana; Peinado Cadena, Ediser Jawer (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado contaduria pública, 2020-01-31)
      En el presente trabajo de investigación se analizaron a los comerciantes del municipio de Pelaya, Cesar con el fin de demostrar el impacto que causa el crédito informal en la modalidad gota a gota. Se identificaron las causas de su uso, los efectos que genera y de igual forma se diseña un plan de capacitación financiera que sirva como herramienta de educación para toda la población afectada.
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      Diseño de un cuadro de mando integral (Balanced Scorecard) para el centro de copiado La Cava Ocaña, Norte de Santander 

      Duran Álvarez, Cristian Leonardo; Lozano Álvarez, Brandon Miguel (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado contaduria pública, 2020-05-19)
      El análisis que se presenta en este proyecto de grado, tuvo como principal objetivo diseñar un cuadro de mando integral. Teniendo en cuenta que, esta herramienta de gestión básicamente permite establecer, mejorar y monitorear los objetivos de la empresa con respecto a sus grupos de interés o stakeholders, suministrando información periódica sobre el cumplimiento de dichos objetivos mediante indicadores.
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      Modelo de balance social contable para las microempresas del subsector confecciones de Ocaña, Colombia 

      Benavides Osorio, Hernán Augusto; Rangel Pacheco, Lina Liceth (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado contaduria pública, 2020-08-18)
      Desde lo social se analiza la participación de género, grupos etarios, métodos de apropiación de conocimientos, nivel educativo, estado civil, que generan indicadores primarios o de base. Las variables contables delimitadas don las condiciones laborales, ausentismo, rotación y selección de personal, clase de contrato laboral, mercadeo corporativo, contrato laboral y desempeño económico, contabilidad social, impactos económicos indirectos, salud y seguridad del cliente, seguridad de productos y área externa.