Diseño de un modelo de gobernanza de uso e implementación de tecnologías de información, que oriente el proceso de contratación laboral en entidades públicas de Ocaña, Norte de Santander.
Abstract
La investigación diseña un modelo de gobernanza de Tecnologías de la Información (TI) para mejorar
los procesos de contratación laboral en entidades públicas de Ocaña, tomando como caso de estudio
la Universidad Francisco de Paula Santander Ocaña. El estudio identificó limitaciones en
digitalización, transparencia y eficiencia. Como solución, propone integrar buenas prácticas de
gobierno de TI para optimizar la gestión, reducir riesgos, fortalecer la toma de decisiones y mejorar la
calidad del proceso de contratación.
