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      Análisis de la economía circular en las microempresas de confección en Ocaña, Norte de Santander 

      López Santos, Astrid Yuliany; Ortiz Navarro, Yurena (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2025-08-11)
      El presente proyecto tiene como finalidad analizar la implementación de prácticas de economía circular en microempresas del sector textil en Ocaña. Se identificaron oportunidades asociadas a la disposición positiva de estas empresas para adoptar estrategias sostenibles, lo cual permite promover procesos de innovación orientados hacia una producción más responsable. La aplicación de estas prácticas representa un paso significativo para minimizar el impacto ambiental y fomentar el desarrollo sostenible.
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      Plan de implementación del comercio electrónico en Maxiuñas con Dropi, en la ciudad de Ocaña, Norte Santander 

      Calderón Ballesteros, Ana Sofía (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2025-08-15)
      La investigación titulada plan de implementación del comercio electrónico en Maxiuñas con Dropi, en la ciudad de Ocaña, Norte de Santander tiene como propósito proponer un plan estratégico que le permita a la empresa incorporar de manera efectiva la plataforma Dropi. Con un diseño metodológico de tipo descriptivo y un enfoque cuantitativo, el estudio busca fortalecer la presencia digital de Maxiuñas, mejorar sus procesos de venta en línea y ampliar su competitividad en el mercado local y regional.
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      Diseño del plan de contingencias para la prevencion de accidentes laborales en distribuciones San Jose Ocaña S.A.S 

      Arias Portillo, Neidy; Campo Garzón, Maily Katherine (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-02-15)
      El diseño del Plan de Contingencias para prevenir accidentes laborales en Distribuciones San José Ocaña S.A.S se enfoca en estrategias proactivas y reactivas para salvaguardar la seguridad del personal. Incluye evaluación de riesgos, protocolos de emergencia y capacitación del personal. El objetivo es minimizar los riesgos y promover un entorno laboral seguro. Se pretenden con este trabajo ayudar a la empresa para obtener información y mejorar su seguridad laboral.
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      Propuesta de un plan de negocios para la creación de una empresa de servicios para la organización y decoración de eventos sociales, en el municipio de Abrego Norte de Santander. 

      Verjel Ortiz, María José (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-04-29)
      La propuesta del plan de negocios que busca satisfacer las necesidades de los clientes del municipio de Abrego Norte de Santander, mediante la creación de una empresa dedicada a la organización y decoración de eventos sociales, el estudio técnico y la planificación del proyecto han clarificado los recursos necesarios, permitiendo una organización eficiente y una estructura administrativa y legal asegura el cumplimiento de normativas ofreciendo beneficios sociales y económicos.
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      Estrategia clúster como propuesta para mejorar la competitividad del sector hotelero en el municipio de Ocaña, Norte de Santander 

      Serna Vega, Yeison Danilo (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-12-17)
      La estrategia de clúster para el sector hotelero en Ocaña, Norte de Santander, busca mejorar la competitividad a través de la concentración geográfica de empresas y servicios relacionados. Esto permitirá ofrecer experiencias únicas y de alta calidad, impulsando el desarrollo turístico sostenible y la economía local.
    • Estudio de factibilidad para la creación de una empresa productora y comercializadora de yogurt artesanal frutos rojos en la ciudad de Valledupar, Cesar 

      Pacheco Durán, Yasnury (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2023-10-27)
      En esta investigación se realizó un estudio administrativo y legal para evaluar la viabilidad del proyecto de creación de una empresa de yogurt artesanal, considerando sus aspectos financieros y económicos, así como su impacto social y ambiental. Se tomó una población de 559,462 habitantes y, mediante una fórmula estadística, se seleccionaron 384 individuos para encuestar. Finalmente, se elaboraron conclusiones y recomendaciones basadas en los objetivos específicos planteados.
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      Economía circular en las actividades económicas de cuatro comunas de la ciudad de Ocaña, Norte de Santander 

      García Torrado, Paula Viviana; Quintero Cañizares, Dianeth Marcela (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-08-14)
      Este proyecto busca identificar la implementación de prácticas de economía circular en los establecimientos del sector maderero de las comunas 2, 3, 4 y 6 de Ocaña, Norte de Santander, mediante la caracterización de las actividades económicas y la determinación del nivel de adopción de dichas prácticas, con el fin de proponer estrategias que faciliten su implementación en los establecimientos.
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      Impacto socioeconómico de la economía popular en el municipio de Ocaña 

      Cuadros Pinzón, Nely; Toro Gonzales, Lisbelky (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-08-16)
      La economía popular se erige como un conjunto variado de actividades que se desenvuelven al margen del empleo formal, caracterizándose por transacciones comerciales que operan en mercados no regulados y carecen de protecciones laborales establecidas. Esta dinámica cobra especial relevancia en regiones como el municipio de Ocaña, donde la informalidad económica se manifiesta de manera significativa, y el interés por el emprendimiento continúa en aumento.
    • Análisis de la contribución de las organizaciones del sector solidario al desarrollo local en el municipio de Ábrego, Norte de Santander 

      Ropero Pérez, Nataly (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-08-14)
      Se caracterizó las organizaciones solidarias, se reconoció las acciones realizadas desde las diferentes dimensiones en la economía solidaria y se determinó el impacto socioeconómico en el territorio a través de una investigación cuantitativa no experimental; se aplicó un instrumento como cuestionario a 78 entidades; donde se obtuvo que estas tienen enfoques desde lo social hasta lo político, con fuerte compromiso al desarrollo socioeconómico e impacto positivo tangible en el municipio.
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      Análisis de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) aplicados en la sector comercio de Ocaña, Norte de Santander 

      Pérez Amaya, Jesús Alirio; Viera Criado, Juan Camilo (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-02-16)
      El presente documento es producto de una investigación sobre los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) aplicados por el sector comercio de Ocaña, cuyo propósito principal fue analizar las diversas acciones que contemplan los comerciantes dentro de sus actividades frente a los procesos de sostenibilidad que hoy en día los mercados requieren para la puesta en marcha de negocios sostenibles. Por lo anterior, el estudio partió del cumplimiento de tres objetivos específicos, el primero de ellos fue identificar los principales Objetivos de Desarrollo Sostenible que han aplicado las empresas del ...
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      El clima organizacional y su influencia en la productividad de la Clínica Centro de Atención Neuropsiquiatrico de Ocaña S.A.S 

      Uribe Ortiz, Jerson Danilo (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-02-14)
      Analizando el clima organizacional tiene como objetivo identificar los factores que influyen en la productividad laboral en las diferentes entidades, al igual que mostrar la necesidad e importancia de la misma en la productividad, con base en lo anterior y la importancia del desarrollo de las actividades internas y externas de la entidad, se debe decir que en la Clínica Centro de Tratamiento Neuropsiquiátrico de la ciudad de Ocaña S.A.S., se debe identificar la situación real en relación al clima organizacional y su influencia en la productividad.
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      Diseño de un plan de mercadeo para la empresa Confecciones Gaba ́s de la ciudad de Ocaña, Norte de Santander 

      Chinchilla Arenas, Elkin Leonardo; Vacca Rodríguez, Mónica (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-02-16)
      Se planteó una investigación cuyo objetivo general fue diseñar un plan de mercadeo para la microempresa Confecciones Gaba ́s que permita el posicionamiento de la marca en el mercado regional de la provincia de Ocaña; para el cumplimiento del objetivo planteado, esta investigación se desarrolló bajo el paradigma mixto, con el fin de obtener una fotografía más completa del fenómeno. Entre los principales resultados se destaca el diseño de un programa de marketing cuyo propósito es fortalecer cuatro áreas clave como son: marketing de productos, canales de distribución, captación de clientes y ...
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      Plan estratégico para la Academia de Música Quenanías, con el fin de mejorar su proyección comercial 

      Vilardy Díaz, Melissa Alejandra (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-10-29)
      Un plan estratégico para el área Comercial es fundamental para asegurar el crecimiento sostenido y la competitividad de la empresa. A través de un análisis detallado del entorno, la definición de objetivos claros y la implementación de estrategias y tácticas efectivas, las organizaciones pueden maximizar su potencial comercial y lograr sus metas a largo plazo. La clave del éxito radica en la flexibilidad y la capacidad de adaptación a cambios.
    • Análisis del impacto de la inteligencia emocional y satisfacción laboral en los asesores del área de Servicio al Cliente de la empresa Softtek de la ciudad de Bogotá 

      Castiblanco Amara, Laura Alejandra; Mejía Monsalve, Leidy Dayana (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-04-29)
      El presente trabajo de grado responde a ¿Cuál es el impacto de la inteligencia emocional en la satisfacción laboral de los asesores del área de Servicio al Cliente de la empresa Softtek de la ciudad de Bogotá?, esto a través del análisis del impacto de la inteligencia emocional en la satisfacción laboral de los asesores. Para ello, primero se identificó el nivel de impacto de la inteligencia emocional en la satisfacción laboral, luego se determinó la relación entre la inteligencia emocional en la satisfacción laboral con el desempeño laboral y finalmente, se propuso una estrategia de ...
    • Estudio de factibilidad para la creación de una empresa en la ciudad de Ocaña Norte de Santander, dedicada a la fabricación y comercialización de muñecas de trapo representativas de las regiones colombianas 

      Verjel Torrado, Laura María (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-02-16)
      La finalidad de este proyecto es determinar la factibilidad que tendría la creación de la empresa dedicada a diseñar, manufacturar y comercializar muñecas en tela representando cada cultura de Colombia, por esta razón se pretende realizar un estudio de mercados, estableciendo la oferta y la demanda, elaborando igualmente el marketing mix del producto y realizar el estudio técnico, determinando el tamaño del proyecto, localización y los requerimientos humanos y materiales, por último se pretende plantear un estudio administrativo, a través del cual se muestre el organigrama y el manual de ...
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      Evaluación de la comunicación asertiva en las relaciones laborales de los colaboradores de la Universidad Francisco De Paula Santander Ocaña. 

      Amaya Urquijo, José Andrés; Arévalo Torres, Miguel José (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-10-04)
      La investigación tuvo como objetivo evaluar la comunicación asertiva de los colaboradores de la Universidad Francisco de Paula Santander Ocaña para analizar sus relaciones laborales. Se caracterizaron las dimensiones de asertividad, se determinó cómo esta comunicación influye en las relaciones y el desempeño laboral, y se realizó un análisis correlacional entre ambas variables, buscando entender su impacto en el entorno laboral.
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      Diseño de un modelo pedagógico para el fomento del Coaching empresarial en los estudiantes de la carrera de Administración de Empresas de la UFPSO 

      Caicedo Palacio, Jorge Duban (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-02-16)
      Se diseñó un modelo pedagógico para el fomento del Coaching empresarial en los estudiantes de la carrera de Administración de Empresas, para ello se aplicó dos instrumentos de recolección de información a los estudiantes y al plan de estudios; con resultados reflejados como la viabilidad de la implementación como electiva o asignatura en el programa, el interés como formación por parte de la población y la propuesta del modelo pedagógico.
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      Estrategias para impulsar el crecimiento de las microempresas de calzado y ropa en Pailitas, Cesar. 

      Cardenas Quintero, Henry José (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-04-24)
      La presente investigación busca fortalecer el desarrollo económico del municipio a través de estrategias que contribuyan a solucionar las necesidades y desafíos que enfrentan las microempresas de calzado y ropa de Pailitas, Cesar. Al proponer estrategias efectivas para abordar las problemáticas específicas que enfrentan estas pequeñas unidades empresariales, se busca crear un entorno empresarial más propicio que promueva el crecimiento sostenible y la generación de empleo local. Esto, a su vez, tiene un impacto directo en la mejora de las condiciones de vida de los habitantes locales y en ...
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      Economía circular en los(as) sastres(as) de la ciudad de Ocaña, Norte de Santander. 

      Bayona Ortega, Yessica Tatiana; Sánchez García, Anlly Lorena (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-02-15)
      Este proyecto busca analizar la economía circular en los(as) sastres(as) de la ciudad de Ocaña, Norte de Santander, partiendo con la identificación del sector de sastres(as), para analizar las condiciones de trabajo de los operarios modalidad satélite y los operarios en fábrica y así conocer el uso de los desechos de la costura, esto con el fin de proponer estrategias que permiten llevar a la práctica la economía circular.
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      Acciones para fomentar la inteligencia artificial en la gestión administrativa de las empresas de publicidad de Ocaña, Norte de Santander 

      Arévalo Reyes, Adriana; Ortiz Ortega, Andrea Juliana (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaPregrado administración de empresas, 2024-02-14)
      La inteligencia artificial ha tenido avances, convirtiéndose en una herramienta importante para el adecuado funcionamiento de las empresas, es decir, contribuye a la automatización de procesos ya que se pueden aplicar una gran cantidad y análisis de datos, para obtener información que facilita la gestión, organización y comparación de filiaciones no estructuradas. Como también da soporte a equipos humanos ayudando a los empleados a desarrollar tareas de las actividades diarias.