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      Análisis comparativo del costo/beneficio del cultivo de coca vs cultivos de uso ilícito en el marco de experiencias de sustitución voluntaria en el municipio de Hacari, Norte de Santander, Colombia 

      Verjel Pérez, Denys María (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaMaestría en administración, 2018-07-30)
      La presente investigación busca dar a conocer el costo beneficio del cultivo ilícito de la coca frente a los cultivos lícitos del café y el cacao, dentro del programa de sustitución voluntaria en el municipio de Hacarí, para ello se optó por una iinvestigación descriptiva bajo el paradigma crítico social, que permitiera dar a conocer los beneficios socailes a los que el labriego accede por medio de la legalidad.
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      Evolución del comercio de repuestos para vehículos automotores en Ocaña: análisis de los ultimos diez años 

      Meneses Martínez, Alexander (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaMaestría en administración, 2018-12-17)
      Basado en un análisis histórico en la última década sobre el comportamiento del sector autopartes en Ocaña, se buscó validar mediante una investigación científica su crecimiento, y establecer los factores que han incidido en el. Se evidenció una creciente apertura de comercializadoras de autopartes, pero también un alto porcentaje de cierre de las mismas, observándose la falta de asesoramiento y capacitación a los empresarios por parte de entidades públicas.
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      Relación entre estilo de dirección y el clima organizacional en las empresas del sector solidario de Ocaña, Norte de Santander 

      Angarita Vega, Estefania (Facultad ciencias administrativas y económicasUniversidad Francisco de Paula Santander OcañaMaestría en administración, 2020-06-05)
      Dada la importancia que tiene el clima organizacional y el liderazgo en el cumplimiento de los objetivos de la organización, existe la necesidad de analizar el estilo de dirección en la organizaciones del sector solidario en la ciudad de Ocaña, con el fin de identificar cual es el liderazgo que prevalece en los gerentes de estas empresas y su relación con el personal que tiene a cargo y así determinar la relación que puede haber en la forma como ejercer el liderazgo y el clima organizacional de la misma manera que se logre evidenciar si existe tal vinculo que afecte o mejore la productividad.